El representante de “Un Tatuaje por una Sonrisa” se reunió finalmente con Hilda y Hugo, quienes fueron abandonados por uno de sus hijos en un bar.
Córdoba 24/06/2019
Redacción La NUEVA Mañana
Juan Pablo Rodríguez viajó finalmente a Rosario para encontrarse con Hilda y Hugo, los abuelos, de 86 y 92 años respectivamente, que fueron abandonados por uno de sus hijos en un bar tras ser desalojados por falta de pago de la vivienda en la que residían.
“Hoy por fin pude conocer a los abuelos, Hilda y Hugo, viajamos a Rosario junto a Guille y Julito, anoche repartimos comida en la calle y nos acostamos muy tarde, nos levantamos 6 de la mañana, partimos rumbo a Rosario, nos comimos una multa por 7 kilómetros de exceso de velocidad. Todo valió la pena desde el momento en que se abrió la puerta de la casa de Raúl (otro de los hijo de los abuelos)”, relató Rodríguez, representante de la Fundación cordobesa “Un tatuaje por una sonrisa”.
Inmediatamente después de que se conociera la historia de Hilda y Hugo, Juan Pablo decidió abrirle las puertas de su vivienda y de su corazón para tratar de cobijarlos. En ese contexto, decidió emprender un viaje y conocer a los abuelos.
“Allí estaban los dos viejos sentados, tristes y alegres a la vez por la visita de nosotros. Sin conocernos nos abrazaron de entrada. Ellos únicamente necesitan y desean reubicarse, que el Estado o Pami los ubique en un geriátrico con atenciones mínimas”, relató a través de su cuenta de Facebook.
Asimismo, compartió un video en el que se puede apreciar el cálido encuentro. “No necesitan ni ropa ni nada, solo quieren y desean reubicarse y poder terminar sus vidas dignamente. Ojalá algún responsable se haga eco de este pedido”, manifestó.
Entre risas y abrazos esperados, Hilda y Hugo expresaron tímidamente que uno de sus más profundos deseos es poder pasar unos días en la localidad de Capilla del Monte.
“Tienen un deseo: poder viajar un fin de semana a Córdoba, a Capilla del Monte. Dios quiera que podamos cumplirles este sueño”, completó.
Quienes deseen colaborar con Hilda y Hugo pueden comunicarse al 3516660934 (Juan) o contactarse con la fundación “Un tatuaje por una sonrisa”.
En el marco del Mes de la Mujer, referentes de esa localidad se reunieron en Playa Maldonado para coordinar un cronograma de eventos y actividades que se extenderán durante todo marzo. Cabe destacar que, semanas atrás en sesión legislativa, se aprobó por unanimidad la creación del Consejo Municipal de la Mujer de Embalse.
Tras el reclamo, los choferes de ERSA recibieron el pago del bono adeudado por la empresa y levantaron el paro. Por otro lado, finalizaron las asambleas informativas de Aoita por la negociación paritaria y el servicio del transporte interurbano volvió a circular con normalidad.
El Servicio Meteorológico Nacional (SMN) señala que para la jornada se espera cielo algo a mayormente nublado con un leve incremento de la temperatura mínima de 15° y una máxima de 31°.
Tras levantarse el paro de este lunes en el transporte interurbano, trabajadores de la empresa ERSA aún mantienen la medida de fuerza porque no fueron depositados los sueldos. "El paro continúa con retención de tareas", indicó el vocero Adrián Liendro y aclaró que se restablecerá el servicio a medida que se hagan los pagos.
Se trata de un dispositivo que permite a organizaciones sociales e instituciones controlar y monitorear cómo son las condiciones de espacios de encierro y detención. Son siete provincias que no disponen de esta herramienta de supervisión.
Aunque no se descarta ninguna hipótesis sobre cómo ocurrió el hecho, los investigadores creen que sucedió por una "cadena de circunstancias desafortunadas".
El jueves 26 de abril selló el acuerdo salarial con la Unión de Personal Superior de la Administración Pública Provincial (UPS), mientras que el 27 lo hizo con la Unión Ferroviaria y este lunes 29, con el Sindicato de Empleados Públicos (SEP).
Si la medida quedara en pie tras la ratificación de la Cámara alta, casi un millón de trabajadores volvería a pagar este tributo, renombrado “impuesto a los ingresos personales” en la Ley de Medidas Fiscales, Paliativas y Relevantes.
El entendimiento contempla incrementos salariales para el personal de hospitales provinciales de abril a junio. Los porcentajes acordados van en línea con los aumentos ya cerrados con el resto de las entidades gremiales del ámbito estatal.
Las subas, entre un 4% y 5%, están vigentes en todo el país desde las primeras horas de este 1° de Mayo. En Córdoba, el aumento se registró principalmente en las estaciones de servicio YPF, aunque con el correr de las horas, se esperaba que el resto de las petroleras actualicen sus precios.
Decenas de automóviles se movilizaron entre la rotonda del Dante y el Patio Olmos, respondiendo a una convocatoria unificada de la CGT Regional, la CGT Córdoba, las dos CTA y la UTEP. Repudiaron el ajuste del Gobierno y la reforma laboral.
