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title: "La asamblea de delegados de la UEPC rechazó la propuesta salarial de la Provincia"
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description: "La nueva propuesta debería contemplar el pago único de 100 mil pesos, el aumento del 100% del IPC y la jerarquización salarial de los cargos directivos. En caso de no recibir una respuesta satisfactoria, UEPC realizaría un paro de 24 horas el 6 de marzo."
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date_published: "2025-02-25T20:45:00-03:00"
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tags:
  - "Gobierno de Martín Llaryora"
  - "Martín Llaryora"
  - "Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba UEP"
author_name: "Redacción La Nueva Mañana"
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category_name: "Córdoba"
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category_description: "Noticias generales y de actualidad de la Provincia de Córdoba, República Argentina. Clasificadas en sub secciones de política, economía, sociedad y judiciales,"
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# La asamblea de delegados de la UEPC rechazó la propuesta salarial de la Provincia

![Asamblea de delegados departamentales de la UEPC (UEPC)](/download/multimedia.normal.b5c8a5f7e320fed7.bm9ybWFsLndlYnA=.webp)

*La Asamblea había sido convocada para el 24 de febrero, pero se pospuso un día por el paro nacional docente. Foto: UEPC*

Este martes, la**Asamblea Provincial de Delegadas y Delegados Departamentales de la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC)**decidió **no aceptar la propuesta salarial**del gobierno de Martín Llaryora a los docentes, por considerarla insuficiente, y exigió que la mejore.

En caso de no existir una propuesta del Gobierno, que contenga todos los requerimientos planteados por la Asamblea Provincial, el gremio realizaría un **paro de actividades de 24 horas el jueves 6 de marzo.**

La Asamblea había sido convocada para el 24 de febrero, pero se pospuso un día por el paro nacional docente.

Merced a lo aprobado en el encuentro provincial, se exige que la nueva propuesta contenga el **pago adicional no remunerativo y por única vez de 100 mil pesos, el aumento del 100% del índice de precios al consumidor (IPC) y la jerarquización salarial de los cargos directivos**.

También demandan que la oferta garantice la continuidad del **Fondo Nacional de Incentivo Docente (Fonid)**, actualizado mes a mes por IPC para activos y jubilados; la incorporación de un adelanto de pauta y cláusula de revisión en julio y noviembre, para que se produzca un **real recupero del poder adquisitivo**; que se establezcan los meses en los que se producirá todo el **blanqueo**.

Asimismo, la nueva propuesta del Gobierno debería contemplar **que las mejoras que logren otros gremios, sean otorgadas también a los docentes, tanto activos como jubilados**; **que se eleven los montos mínimos del diferimiento a las y los jubilados**, para que ningún jubilado cobre a más de un mes, según establece la Ley 8.024; **que se elimine el descuento por doble beneficio** (art.58 de la ley 10694) y el FOSAET; que mejore el funcionamiento del APROSS y se aumenten las asignaciones familiares.

Finalmente, reclama el gremio que una vez finalizada la discusión de política salarial se dé inicio a la **Mesa de Política Laboral**para que todas las situaciones que afectan a la docencia se resuelvan durante el 2025; y que los aumentos y mejoras que obtengan las y los activos, impacten en los haberes de las y los jubilados.

Paralelamente, la asamblea dispuso la **adhesión al paro y movilización por el Día Internacional de la Mujer Trabajadora, el sábado 8 de marzo**.

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