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title: "El Suoem rompió la \"tregua\" con el municipio por la no regularización de trabajadores precarizados"
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description: "Este martes el sindicato retomó las asambleas de dos horas por turno en las distintas dependencias municipales debido a la no regularización de trabajadores precarizados. Este hecho disparó el fin del impasse entre el gremio y el Departamento Ejecutivo Municipal."
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tags:
  - "Municipalidad de Córdoba"
  - "Suoem"
author_name: "Redacción La NUEVA Mañana"
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author_bio: "EDICIÓN"
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category_name: "Córdoba"
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category_description: "Noticias generales y de actualidad de la Provincia de Córdoba, República Argentina. Clasificadas en sub secciones de política, economía, sociedad y judiciales,"
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# El Suoem rompió la "tregua" con el municipio por la no regularización de trabajadores precarizados

![Suoem by Suoem](/download/multimedia.normal.852a3505607c5443.62666633313433382d656361662d343235632d386665352d62386632386362325f6e6f726d616c2e77656270.webp)

*El Suoem exige la regularización de trabajadores preacarizados. Foto: Suoem (archivo)*

Tras el acuerdo logrado entre la Municipalidad de Córdoba y el Sindicato Unión Obreros y Empleados Municipales (Suoem) en el marco de una recomposición salarial,**este lunes el gremio decidió retomar asambleas de dos horas por turno en las distintas reparticiones.**

**“Passerini rompe acuerdos e insiste en perjudicar a las y los trabajadores municipales”,**dijo en un comunicado el Suoem. El Sindicato Unión de Obreros y Empleados Municipales,**acusó al intendente Daniel Passerini de romper los acuerdos, y denunció “precarización” de los empleados y empleadas.**

El vocero del gremio, Ariel König, dijo a La Ranchada Web, que**el municipio no cumple con los ascensos automáticos previstos. Y acusó al Departamento Ejecutivo de nombrar en exceso funcionarios, y de alquilarle a todos ellos oficinas de lujo.**

König insistió que el "congelamiento" de las promociones afecta la carrera administrativa "y produce un gran perjuicio económico y administrativo a la totalidad de la planta municipal".

"En la primera reunión que tuvimos después de finalizada la conciliación obligatoria, donde nosotros solicitamos precisiones sobre cómo se iban a instrumentar los acuerdos, respondieron terminantemente que no los iban a cumplir, razón por la cual no nos dejaron más opciones que la del conflicto. Básicamente estamos hablando de personal becario y monotributista", concluyó el vocero del Suoem.

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