La normativa tiene que ser reglamentada en breve. Tiene varias incorporaciones desde la perspectiva de género para el estatuto del empleado municipal y el Código de Ética.
Córdoba 16/06/2021
La Municipalidad de Córdoba promulgó la ordenanza aprobada recientemente por el Concejo Deliberante de Córdoba que otorga la licencia remunerada por día menstrual cuyo objetivo es "garantizar el derecho a la gestión menstrual en condiciones dignas de información, salud y cuidado personal y ambiental en la Ciudad de Córdoba".
La concejal María Soledad Ferraro indicó que la normativa fue aprobada por el Departamento Ejecutivo y ahora deberá ser reglamentada. "Tiene varias incorporaciones desde la perspectiva de genero y modificaciones en el Estatuto del Empleado Público Municipal y el Código de Ética. Se unificaron varios proyectos en la misma ordenanza", aclaró.
Entre las incorporaciones, se destaca "la imposibilidad de que quienes hayan sido condenados por delitos de violencia familiar y de género de desempeñarse en el empleo público municipal. También la inhabilitación para quienes se encuentren en el Registro de deudores alimentarios morosos y, dentro de la licencia remunerada por violencia familiar, se detalla el motivo por violencia o acoso en el ámbito laboral que no estaba contemplada en la actualidad. Y en ese marco también se incorpora la licencia remunerada por día menstrual", explicó Ferraro.
La ordenanza completa:
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